Karrier

Aktuális pozícióink

Automatizálási mérnök - Debrecen

Feladataid, azaz közös céljainkhoz való hozzájárulásod:
  • Ipari irányítástechnikai projektekben való részvétel a tervezéstől a megvalósításig
  • Termelési folyamatok digitalizálása: szimuláció, virtuális gép üzembehelyezés
  • Irányítástechnikai rendszerek konfigurálása
  • Gyártósori megoldások helyszíni üzembehelyezése
  • Megoldásainkhoz kapcsolódó oktatási feladatok ellátása
  • Ajánlatadások szakértői támogatása: koncepció és előtervezés
Elvárásaink
  • Felsőfokú szakirányú végzettség
  • Legalább 3-5 év ipari környezetben szerzett mérnöki tapasztalat és gyakorlat
  • Irányítástechnikai projektekben szerzett tapasztalat (PLC, SCADA vagy HMI rendszerekkel kapcsolatos, fejlesztési, üzemeltetési tapasztalat, elvégzett releváns szakmai képzések, tanfolyamok)
  • Terepi beüzemelési tapasztalat
  • Siemens TIA portal, Step7 vagy Allen Bradley vezérlők ismerete
  • Műszaki szakmai angol nyelv magabiztos ismerete írásban, szóban egyaránt
  • Jó kommunikációs készség, oktatói tapasztalat
  • Nyitottság az újszerű, innovatív feladatok végzésére, szakmai fejlődésre
  • Önállóság, ugyanakkor csapatmunkára való képesség, kreativitás, konstruktivitás, logikus gondolkodás
  • B kategóriás jogosítvány
A pozíció elnyerésénél előny, ha tapasztalattal rendelkezel az alábbi területeken:
  • Ipardigitalizációs megoldások
  • Hajtástechnika
  • Autóipari tapasztalat
  • Idegen nyelvi környezetben szerzett munkatapasztalat
  • IIoT alkalmazások
  • Gyártás-szimuláció szakterületen releváns speciális képzettség
  • Informatikai tapasztalatok, szoftverfejlesztői tapasztalat
  • Ipari képfeldolgozó rendszerek
  • Robotprogramozás
  • Safety rendszerek
  • Csapatvezetés, projektvezetés

Digitális Gyártás Fejlesztőmérnök

Feladataid, azaz közös céljainkhoz való hozzájárulásod:
  • Ipari irányítástechnikai vagy géptervezési projektekben való részvétel a tervezéstől a megvalósításig
  • Termelési folyamatok optimalizálása: tanácsadás, és implementáció
  • Gyártórendszerek digitális szimulációja: Ipari Digitális Iker tervezése és programozása speciális fejlesztői környezetben
  • Komplex automatizált célgépek, gyártósorok, szállító rendszerek konstrukciós tervezése vagy irányítástechnikai fejlesztése, beüzemelése
  • Oktatások tartása az ügyfél munkatársai számára
  • Ajánlatadások szakértői támogatása, helyszíni felméréseken való aktív részvétel
  • Belső fejlesztésekben való mérnöki feladatok elvégzése
Elvárásaink
  • Felsőfokú szakirányú vagy más releváns végzettség: gépészmérnök vagy villamosmérnök
  • Siemens Tecnomatix Plant Simulation ismerete
  • Ipardigitalizációs megoldások, gyártás-szimuláció alapismeretek
  • Legalább 1-2 év hasonló mérnöki területen szerzett tapasztalat és gyakorlat
  • Nyitottság az újszerű, innovatív feladatok végzésére, szakmai fejlődésre
  • Német vagy angol nyelv magabiztos ismerete: írásban és szóban
  • Önállóság, ugyanakkor csapatmunkára való képesség, kreativitás, konstruktivitás, logikus gondolkodás
A pozíció elnyerésénél előny, ha tapasztalattal rendelkezel az alábbi területeken:
  • Gépépítési projektekben beüzemelés
  • PLC programozás
  • Ipardigitalizációs megoldások
  • IIoT alkalmazások, informatikai tapasztalatok, adatbázis kezelés
  • Ipari képfeldolgozó rendszerek
  • Robotprogramozás
  • Csapatvezetés, projektvezetés
  • B kategóriás jogosítvány

Csatlakozz hozzánk!

Összetartó csapat vagyunk, melyben a szakmaiság mellett a kollégák hangulatára, motivációira is odafigyelünk.

Miért válassz minket?

Szakmai fejlődés

Támogatjuk a szakmai kompetenciáid és képességeid folyamatos fejlesztését.

Izgalmas, innovatív projektek

Nálunk széleskörű szakmai tapasztalatokkal gazdagodhatsz, szolgáltatásaink sokszínűsége mellett komplex projektekben is részt vehetsz, miközben betekintést nyerhetsz nemzetközi konzorcium Ipar 4.0 K+F fejlesztésekbe is.

Részt vehetsz a fenntarthatóságot, az emberiség jövőjét szolgáló újszerű technológiák fejlesztésében. De ha látni szeretnéd, hogy az ipari rendszerekben a felhő és a mesterséges intelligencia milyen változásokat tud indukálni, nálunk erre is lesz lehetőséged.

Nálunk megtalálod az egyensúlyt az önállóan elvégzendő feladatok és a csoportos tevékenységek között, mivel itt mind a kettőben részed lesz.

Mentor programunkkal gondoskodunk az új kollégák hatékony betanításáról és a feladatok ellátásához szükséges kompetenciák elsajátításáról. Nagyvállalati mércével is komoly innovációs laborral, eszközökkel és fejlesztési programmal rendelkezünk, ahol nyitottak vagyunk a Te új ötleteidre is!

Lehetőséged lesz a tervezéstől a beüzemelésig a teljes automatizálási- vagy gyártó-rendszer működését átlátni és abban saját ötleteid hatásait is nyomon követni. Minden egyes projektben új feladatokkal és kihívásokkal találkozhatsz anélkül is, hogy új munkakörbe vagy munkaterületre kellene átigazolnod.

Támogatjuk a különböző szakmai minősítések megszerzését, így szélesítheted kompetenciáid körét és növelheted szakmai reputációd a munka világában. Mindemellett pedig még a nyelvtudásodat is folyamatosan fejlesztheted.

Elismerések, felhatalmazás

Az IDM-ben olyan atmoszférámban dolgozhatsz, ahol elismerik a munkádat és a teljesítményedet.

Rendszeres visszacsatolások a teljesítményről

Fontos számunkra, hogy mindig tudd, hol tartasz a szakmai fejlődésedben. Rendszeres teljesítményértékeléseink során őszinte és építő jellegű visszajelzést kapsz, így folyamatosan fejlesztheted erősségeidet és új készségeket sajátíthatsz el.

Nálunk a jól végzett munka mindig megéri a befektetett energiát. Teljesítményedet versenyképes alapbér mellett célprémiumokkal és jutalmakkal is honoráljuk.

Félévente értékeljük az elért eredményeket, és kiemelkedő teljesítményedet bónusszal ismerjük el – mert hisszük, hogy a kemény munka megérdemli a kézzelfogható jutalmat.

Nálunk bátran hozhatsz döntéseket a saját feladataidban, és teret kapsz az ötleteid megvalósításához. Hiszünk abban, hogy a bizalom és a felelősség egyaránt motiváló erő.

Jó csapat, vállalati ösztönzők

Összetartó csapat vagyunk, melyben a szakmaiság mellett a kollégák hangulatára, motivációira is odafigyelünk.

Rugalmas munkarend

Tisztában vagyunk vele, hogy az élet nem mindig fér bele a hagyományos munkarendbe. Munkaidőkeret alapú foglalkoztatásunk által rugalmasságot biztosítunk a munkaidő tervezésében, hogy könnyebben összeegyeztesd a munkát és a magánéletet.

A feladatok jellegétől függően biztosítjuk az otthoni munkavégzés lehetőségét is, így időt spórolhatsz, és kényelmesen dolgozhatsz a saját környezetedből.

Nemcsak együtt dolgozunk, hanem együtt is töltjük a szabadidőt. Csapatépítő programokkal, kirándulásokkal és közös hagyományokkal erősítjük a közösségünket.

Aktívan támogatjuk a társadalmi felelősségvállalást, és értékeljük, ha Te is részt veszel jótékonysági vagy közösségi kezdeményezésekben. Ráadásul ezt nemcsak erkölcsi, hanem anyagi elismeréssel is jutalmazzuk.

Számunkra fontos a munkatársak egészsége. Ezért egészségmegőrző programokat szervezünk, valamint vállalati egészségbiztosítást kínálunk, amely akár családtagjaidra is kiterjedhet.

Munkádat korszerű, megbízható eszközökkel támogatjuk – legyen szó laptopról, okostelefonról vagy speciális szakmai felszerelésről –, hogy a mindennapjaid gördülékenyen teljenek.